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nagasueの記事一覧
業務改善助成金「選択コース」「対象人数」拡大
2021年8月1日より特例的に要件が緩和されました。主な変更点≪全中小企業事業主≫ ・45円コース新設 ・同一…
労災事故が発生したら監督署に「労働者死傷病報告書」の提出が必要です。
会社で労災事故が発生した場合、労働基準監督署へ「労働者私傷病報告書」の提出が必要です。労災事故が原因で休業する期間が…
１０月以降の雇用調整助成金の特例措置等について
緊急事態宣言延長されたことに伴い、現在の助成内容を11月末まで継続する予定であることを厚労省が発表しました。http…
８月以降の雇用調整助成金の特例措置等について
雇用調整助成金の特例措置が8月まで延長されました。9月以降の内容については7月以降に発表される予定です。https:…
キャリアアップ助成金が変わります
令和３年度からキャリアアップ助成金の内容が変更になります。正社員化コース支給要件転換後賃金5％アップ（賞与含む）が令…
令和3年4月からの賞与支払届等に係る総括表の廃止及び賞与不支給報告書の新設
2021年4月から賞与支払届等に係る総括表が廃止となります。また、日本年金機構に登録している賞与支払予定月に、いずれ…
障害者法定雇用率引き上げ
令和3年3月1日から障碍者の法定雇用率が引き上げになります。民間企業 2.2％ ⇒ 2.3％国、地方公共団体など …
「給付制限期間」が２か月に短縮されます
91bd10b7911f8c1cdb7e69ed59725e81ダウンロード10月1日以降に「正当な理由がない…
厚生年金保険における標準報酬月額の上限の改定
令和2年9月から厚生年金保険の標準報酬月額の上限が、従前の標準報酬月額の上限等級（31級・62万円）の上に1等級が追加…
雇用調整助成金申請期限（一部）延長
fe78aca868012f524e5354ee14c6efc4ダウンロード令和2年1月24日（※）から6月3…
